CQ Leadership Mentor& Speaker. Founder LemanSkills, certyfikowany Praktyk Process CommunicationModel (PCM), Analityk Transakcyjny, Konsultant HR, Facylitator. Certyfikowany Change Manager, Action Learning Coach. AbsolwentkaAkademii Leona Koźmińskiego w Warszawie (magister Psychologii Zarządzania) orazstudiów podyplomowych Transition Management (także ALK), była skrzypaczka (wpoprzednim życiu).

Na co dzień wspiera liderów, pomagającwyprowadzić ich zespoły ze strefy niskiego zaangażowania, stosując autorskąmetodę CQ Leadership Method, wykorzystującą Process Communication Model® (PCM).Wspiera ludzi na poziomie indywidualnym i zespołowym, odkrywając źródłaniskiego zaangażowania i motywacji, myśląc holistycznie o ludziach i biznesie.Dzięki temu buduje intuicyjne strategie i taktyki dostosowane do konkretnegokontekstu, kultury i potrzeb, żeby maksymalnie wykorzystać potencjał ludzi,osiągając założone efekty biznesowe. wierzy, że skuteczna komunikacja i bieżącyfeedback to klucz do skutecznych i zdrowych zespołów.